给定材料

材料1

       浙江省户外劳动者服务站点（工会驿站）建设成效显著，目前全省已有1.2万个此类站点，如杭州萧山区“爱心驿家”可供外卖小哥充电等单、湖州吴兴区“移动之家”能让户外劳动者免费取用捐赠生活用品，这些站点不仅提升了户外劳动者幸福感，更彰显城巿温度；该工作起步早，2014年便开始建设环卫工人休息站，后随新业态经济发展，服务对象扩展至快递小哥、网约车司机等更多新就业形态劳动者，服务内容也更丰富，且站点建设己连续两年列入省政府十方面民生实事；各级总工会围绕“15分钟服务圈”和标杆型站点要求推进建设，省总工会聚焦站点“建、管、用”关键环节，提出“八有”建设要求（统一标识名称、合适服务场地、健全服务设施、完善服务功能、规范管理制度、线上地图可查、宣传教育功能、暖心服务活动），在工会自有阵地应建尽建基础上，联合社区党群服务中心、银行、加油站等多方合作共建，截至2024年，98%以上站点属共建范畴，可覆盖400余万名户外劳动者；省总工会相关负责人强调，关爱户外劳动者需全社会共同支持，要推动政府、企业、社会机构、公益组织等融合共建，真正打通服务一线劳动者的“最后一公里”，让每一位普通劳动者感受生活美好。

材料2

       浙江省工会驿站以便捷化、人性化服务为核心，围绕户外劳动者实际需求提供丰富服务：快递小哥小张通过地图APP可秒查西水市区100多个工会驿站，轻松找到休息场所；遂推行“白+黑”不打烊服务，白天有志愿者值守，夜晚依托24小时站点与自助暖心小屋打破时间限制；温州推出“十元理发”和“阳光工享家暖‘新’十元餐厅”（联合2000多家饭店），为网约车司机、户外劳动者等降低生活成本；台州椒江区“365+劳动者驿站”提供电动自行车电池快速替换服务，外卖骑手小马不到2分钟即可满电续航；杭州临安采用可移动集装箱建设站点，大年初一为环卫工人开放“小灶”，且能根据劳动者分布灵活“搬迁”。此外，驿站服务还延伸至专业与精神层面，如嘉兴高铁南站驿站每月提供法律咨询、健康义诊，杭州孔胜东仓桥社区驿站定期举办劳模事迹宣讲会，温州瑞安驿站为户外劳动者子女开设免费夏令营素质课程，全方位满足户外劳动者生活、工作与精神需求。

材料3

       今年上半年，以制度创新为站点建设运维提供“最优解”，各地工会亦配套专项经费并推动长效机制建立，调动社会力量参与常态化运维：杭州市上城区将站点纳入区公共服务圈，给予2万至5万元经费补助，还以站点为“红色工会”阵地开展评比、成立新就业形态联合工会，发展会员1.5万余名；嘉兴市以众筹方式动员商圈、公益组织“认领”300个站点，公益组织提供体检、法律援助等服务；诸暨市成立“公益联盟”吸纳企业捐赠物资，上线“礼享诸暨”系统实现资源共享；今年5月，省直机关工委与省总工会启动贯穿全年的“我在工会驿站当站长”活动，通过“五个一”内容推动2024年已改造的1239家及待改造的1500家驿站提质，营造关爱氛围。

材料4

       每周三上午，宁波财经学院张教授都会驾车近一小时到宁波YF公司，以企业“科技副总”身份交流研发进展、解决技术难题或开展整机测试，这一习惯已持续近两年；为推动科技创新与产业创新深度融合，宁波自2024年4月起推行“科技副总”柔性引才机制，试点选聘15名高校、科研院所人员赴对口企业任职，其人事关系保留在原单位，企业考核项目贡献与技术创新能力，高校、科研院所也将助企成效纳入考核或职称评聘；此前面临从代工向自主品牌转型、急需技术创新却难招人才和承担高额研发费用的YF公司，在2022年一场灌溉专题培训后与张教授达成合作，后在政策推动下张教授任“科技副总”，其带领10名不同专业老师的团队，针对行业技术需求研发落地阀门控制器、智慧农业平台等成果，助力公司将一款灌溉电磁阀从设计到小批量生产的周期缩短至少30%；放眼全省，“科技副总”正加速落地，今年浙江省本级拟选聘252名，还将推动各市、县（市、区）选聘500名以上，派驻企业助力关键技术攻关与科研成果转化，让科创与产业创新融合网络更紧密。

材料5

       浙江“科技副总”机制正成为推动产学研深度融合的关键纽带，让高校科研力量精准赋能企业创新发展：嘉善复旦研究院张博士在嘉善ZB公司任“科技副总”期间，深入生产车间调试新型离子注入机设备，帮助企业简化工艺测试流程、突破关键部件研制难题，将自身论文与专利转化为企业研发的“加速器”，助力企业提升工艺水平、缩短研发周期，获企业工程师认可；宁波职业技术学院熊教授任职宁波STL公司“科技副总”后，既参与产品研发，又负责企业工程师培养及国家级博士后工作站管理，通过考察研究项目与企业需求匹配度遴选在站人才，为企业精准输送智力资源；温州的“科技副总”同样成效显著，温州大学李教授助力浙江CQ公司攻克直流小型低压断路器技术难题，还协助创建博士后工作站、引进培养高素质人才，温州职业技术学院何教授则为温州服公司组建机电研发团队，牵头研发“智能配电网故障定位与处理开关系统”等新产品，全方位为企业技术攻关、团队建设与成果转化注入动力。

材料6

       浙江“科技副总”机制正以精准高效的产学研对接，成为激活多领域创新﹑赋能产业高质量发展的核心引擎。在衢州，衢州学院张教授以“科技副总”身份入驻BD公司，聚焦丘陵地形用移动类车研发，通过履带式设计与特种螺旋离心泵国产化技术突破，助力解决粪污高效无堵塞输送难题，还推动创新技术专利申报；柯城区更以“一名科技副总+一家科技企业+一个攻关”项目模式，破解38个关键技术难题，将企业研发项目立项通过率从65%提升至82%，带动产值增长8.39亿元。放眼全省，“科技副总”在各领域多点突破：良渚实验室胡研究员为台州DZ公司开发医化AI垂直大模型，预计缩短30%至40%化合物分子选周期、提升25%生产效率；台州学院王教授为I公司研发的空压机永磁同步电机控制器进入中试，实现体积缩小与20%以上节能；温州大学吴教授助YL公司攻克智能光伏储能等前沿项目，其技术参数解读更成为企业开拓海外市场的“通关密码”。深耕企业多年的杭州电子科技大学刘教授，任职“科技副总”后更实现思维升级，从单纯技术研发转向站在行业高度规划战略，在低空经济领域开发出填补产业空白的新能源航空器电动力系统。正如乐清市科技局相关负责人所言，“科技副总”绝非单兵作战，他们既输入前沿技术，更带来行业资源与市场视野，持续拓宽民营企业发展边界，显著提升其核心竞争力。

材料7

       9月3日，纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年大会在北京天安门广场隆重举行，习近平总书记发表重要讲话并检阅受阅部队，长安街上的阅兵展示了中华民族伟大复兴之路与人民军队的威武气势，军事航天部队、网络空间部队等战略兵种方阵首次亮相，激光武器、鹰击-21、东风-5C导弹等先进装备登场，引发社会各界强烈反响：网友认同“和平靠实力和斗争争取”，宁波市鄞州区陈法官感慨从“万国造”到“中国造”的变迁，丽水松阳县委书记强调铭记历史教训、加快县域现代化，省科技厅干部小张、西湖大学博士小郭、建德市农业农村局小李、杭州市统计局小王分别结合自身工作，表示要以科技助力国家发展、传承抗战精神、用科技兜底民生、坚守初心，余姚横坎头村村民老黄见证“红村”发展，义乌王女士坚定传播中国文化信心，外卖小哥小万等在小哥驿站观看直播，燃起国家荣誉感。

材料8

       浙江广大青年积极响应习近平精神，以“强国有我，请党放心”为信念，立足不同岗位实干担当，为中国式现代化建设汇聚青春力量：刚结束云南支教的浙江大学研究生小谢，受“铭记历史、缅怀先烈”讲话触动，立志到祖国和人民最需要的地方发光发热；省团校青年教师小程深感传承伟大抗战精神的使命，决心立足本职加强团员青年红色教育，为国家输送合格建设者与可靠接班人；浙江警察学院学生小陈表示，作为警院学子将铭记历史、锤炼本领，未来守护国家安全与社会稳定；杭州GL公司“95后”“浙江工匠”小李提出，要把爱国情怀转化为技术创新动力，为产业升级贡献“中国精度”；宁波市鄞州区咸祥镇年轻干部小石则认为青年需扛起责任，当下正与当地干部群众一同发展低空经济、打造文旅项目，以实干激发乡村共富新动能。

作答要求

一、

根据材料，概括浙江在工会驿站建设工作中的亮点。（20分）

要求：全面、准确，条理清晰，字数不超过300字。

二、

根据材料，围绕“科技副总”话题，自拟题目，写一则短评。（30分）

要求：观点鲜明，论述深刻，结构完整，条理清晰，语言流畅，字数不超过600字。

三、

一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。结合自己的人生理想与志向，围绕“以青春担当致敬伟大胜利”话题，联系实际，自选角度，自拟题目，写一篇议论性文章。（50分）

要求：1.主旨明确，结构完整，思路清晰；

2.内容充实，论述深刻，语言流畅；

3.不拘泥于给定材料；

4.字数1000～1200字。